上司说多给工资怎么回复

长兴法律咨询 2025-04-26
应回复上司表示会核实并退还多给的工资。根据《劳动法》相关规定,多发的工资属不当得利,需退还。不及时处理可能导致法律纠纷及信誉受损。
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常见处理方式为与公司沟通确认后退还多发工资。若沟通无果,可考虑通过法律途径解决,如咨询律师或申请仲裁,根据具体情况选择最合适的方式。
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应回复核实后退还。具体操作:1. 与上司确认多给工资的具体情况;2. 若确实多给,主动提出退还,并请公司出具相关证明;3. 如公司拒绝接收退还,可保留证据,以备后续可能出现的法律问题。

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